- Diagnozę potrzeb rozwojowych klientów indywidualnych i zespołów, w tym także z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi – MPA, MBTI
- Projektowanie programów rozwojowych, szkoleniowych i naprawczych.
- Prowadzenie grupowych i indywidualnych form pracy – szkolenia, warsztaty, coaching, doradztwo, interwencje kryzysowe
- Wdrażanie systemowych rozwiązań związanych z zarządzaniem ludźmi i sprzedażą – projektowanie i implementowanie standardów zarządczych, coachingowych, sprzedażowych i obsługowych
- Do obsługi większych projektów oferuję zbudowanie zespołu doświadczonych i zaufanych partnerów
![Master Certified](http://master-hr.com/Content/Media/e0ee85372bed42648807bb0f5f4f85c6/certified.png)